02243nam a2200409Ia 4500 008930008931 LIB 220712b1996 py ||||| |||| 00| 0 spa d 008930008931 84-8086-266-1 Español Gibson, James L 31549 Ivancevich, Jhan M 32990 Donnelly, James H 31548 Las organizaciones: comportamiento, estructura, procesos McGraw-Hill, Santafé de Bogotá : 1996 908 p. Introducción.El estudio de las organizaciónes. Gestión de la eficacia personal, de grupo y de la organización. Globalización e influencia cultural. La conducta dentro de las organizaciónes: el individuo. Conducta individual y diferencias.Motivación: teorias y aplicaciónes sobre este proceso. Evaluación, recompensa y modificación de la conducta. El estres y el individuo. La conducta en las organizaciónes: grupos e influencia interpersonal. Conducta de los grupos. Comportqmiento y manejo de onflictos de grupo. El poder y la política. Liderazgo: teorías y modelos. Liderazgo: nuevos conceptos y enfoques. La estructura y el diseño de las organizaciónes. Estructura de la organización. Diseño de los puestos de trabajo. Diseño de la organizaion. Los procesos de las organizaciónes. Proceso de comunicación. Proceso de toma de decisiones. Procesos de carrera profesional y socialización. Desarrollo de la eficacia de las organizaciónes. Desarrollo de la organizació: mejorando el desmpeno. Desarrollo de la organizació: intervenciónes. Procedimientos y técnicas para el estudio de las organizaciónes: onducta, estructura, procesos. Casos comprensivos. Glosario. Índice de nombres. Índice de compañias. Índice de materias ORGANIZACIONES 17 DISEÑO 457 DESEMPEÑO 599 TOMA DE DECISIONES 21 LIDERAZGO 30 COMUNICACION 28 CO 2003-07-04 BY-UAA R.A ADMINISTRACION 2003 07 04 LIBRO 2 7708 7708 658.04 0 0 0 0 UAA UAA 2003-07-04 0 658.04 008930 2020-08-10 00:00:00 1 2020-08-10 LIBRO 0 0 0 0 UAA UAA 2003-07-04 0 658.04 008931 2020-08-10 00:00:00 2 2020-08-10 LIBRO