01490nam a2200217Ia 4500001000700000003000400007008004500011010001100056020001800067041001400085100002200099700002000121700002300141245004700164250001100211260005500222300001100277505094500288650003101233082000801264002600LIB220712b1994        py ||||| |||| 00| 0 spa d  a002600  a84-8086-266-1  aEspañol  aDonnelly, James H  aGibson, James L  aIvancevich, John M  aDirección y administración de empresas  a8a ed.  bAddison-Wesley Iberoamericana,aWilmington :c1994  a848 p.0 aEl estudio de las organizaciones. Influencias culturales en el comportamiento organizacional. Globalización. Comportamiento y diferencias individuales. Motivación: teorías de contenido y aplicaciones. Motivación: teoría y aplicación sobre este proceso. Recompensan en la conducta organizacional. Comportamiento organizacional y trabajo en equipo. Comportamiento intergrupal, negociación y desarrollo del equipo de trabajo. La realidad del poder y la política. Líderes żNace, se hacen o son los que saben responder adecuadamente a una situación?. Liderazgo: conceptos y enfoques emergentes. Estructura organizacional: Diseñando cargos productivos y motivantes. Diseñando organizaciones efectivas. Administración de los procesos de comunicación efectiva. Administración del proceso de toma de decisiones efectivas. Administrando el cambio y el desarrollo organizacional. Apéndice. Glosario. Notas. Índices.  aADMINISTRACION DE EMPRESAS  a658